Gemels将可持续发展视为对社会进步的贡献，为此专门成立GCMS（Gemels可持续品类管理）部门。我们支持欧盟《绿色协议》，关注气候变化、劳动者权益及社区支持。社会责任重点包括：员工福祉、性别平等、可持续供应链。
Gemels始终将可持续发展置于首位，长期关注ESG（环境、社会、治理）议题。
Gemels将可持续发展视为对社会进步的贡献，为此专门成立GCMS（Gemels可持续品类管理）部门。我们支持欧盟《绿色协议》，关注气候变化、劳动者权益及社区支持。社会责任重点包括：员工福祉、性别平等、可持续供应链。
Gemels始终将员工置于首位，坚持以人为本，倡导尊重、健康与发展的企业文化。我们践行TPS（丰田生产方式）原则，包括精益生产、5S管理及持续改进（Kaizen）。目前企业女性员工占比达40%。
我们通过2014年设立的GSSC（Gemels供应链支持中心）优化供应商合作，提高交易双方对关系透明度和公平性等问题的认知，减少废弃物与能源消耗，坚持绿色创新，保护土壤与生物多样性，每年投入资源支持环保与社会公益。目前企业已通过ISO 14001认证。
Gemels推行“安全文化”，“当你工作时，请记住：你的家人正在家里等你！”是我们的座右铭之一，我们的设备上贴有“GEMELS SAFETY”标签，由内部质控部门印制。
公司已获ISO 45001认证。
